Kita-Leitung (m/w/d) für die Evangelische Patmos-Kita in Berlin-Steglitz gesucht ab 01.01.2027 - unbefristet - 100 % RAZ

Für die Kita Patmos mit bis zu 105 Kinder im Alter von 1 Jahr bis zum Schuleintritt suchen wir eine Kita-Leitung (m/w/d) in Vollzeit (39,4 Wochenstunden).

Die Einrichtung wurde kürzlich umfassend renoviert und bietet eine helle und moderne Lern- und Arbeitsumgebung. Die neugestalteten Räume laden zum Entdecken, Lernen und gemeinsamen Gestalten ein. Hier begegnen sich wertschätzend und zugewandt verschiedene Nationalitäten, Religionen und Sprachen.

Pädagogische Schwerpunkte sind das Konzept der offenen Arbeit, die alltagsintegrierte sprachliche Bildung und Bewegung. Die Begegnung mit der Religion wird durch die enge Zusammenarbeit mit der Gemeinde gelebt.

Arbeitgeber: Kirchenkreis Steglitz

Stellenart: Stelle für Fachkräfte

Arbeitsfeld: Bildung / Erziehung

Stellenumfang: Vollzeit

Arbeitsort: Lepsiusstraße 25, 12163 Berlin

Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Ihre Aufgaben:

• Pädagogische, organisatorische und administrative Steuerung der Kita
• Gestaltung der pädagogischen Arbeit im Team auf Grundlage des Berliner Bildungsprogramms
• Wertschätzende Zusammenarbeit mit dem Träger, den Familien und dem pädagogischen Team
• Mitarbeiter:innenführung und Teamentwicklung
• Qualitätsentwicklung und -sicherung
• Zusammenarbeit mit der Kirchengemeinde pflegen und weiterentwickeln
• Vernetzung im Sozialraum

Was wir erwarten:

• nachgewiesene fachliche Qualifikation (staatliche Anerkennung als Erzieher:in, Hochschulabschluss im Bereich der Kindheits-, Früh- oder Sozialpädagogik)
• Erfahrung als Kita-Leitung sowie Feldkompetenz im Bereich Frühpädagogik
• Mitgliedschaft in der evangelischen Kirche oder ACK
• Eine freundliche, kommunikative und offene Persönlichkeit
• Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und Eigenverantwortung
• Interesse und Erfahrung mit offener Arbeit
• konstruktive Zusammenarbeit mit Team, Familien und Träger
• Erfahrung im Umgang mit Qualitätsentwicklung
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen, sowie die Bereitschaft sich in weitere digitale Anwendungen einzuarbeiten

Was wir bieten:

• unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Vergütung nach TV-EKBO (inkl. Sonderzuwendung und zusätzlicher Altersvorsorge, gesonderte familienfreundliche Leistungen)
• ein breites Spektrum an Erfahrungs- und Lernmöglichkeiten in einem freundlichen und engagierten Team und dem besonderen Konzept der offenen Arbeit
• Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Kitaübergreifende Arbeitsgruppen, Fachberatung
• 30 Urlaubstage plus ggf. Kindertage

Weitere Informationen

• Anhang 1