Lehrkraft (m/w/d) / stellvertretenden Schulleitung im wunderschönen Norddeutschland gesucht

Unser Pflege- Schulungszentrum im Herzen Schleswig-Holsteins ist ein Ort, an dem Lernen, Innovation und Gemeinschaft großgeschrieben werden. Als Teil eines dynamischen und zukunftsorientierten Teams tragen Sie dazu bei, die nächste Generation von Pflegefachkräften auf höchstem Niveau auszubilden. Unsere Schule bietet moderne Lehrmethoden, eine inspirierende Lernumgebung und zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.

Wir suchen eine engagierte und qualifizierte Lehrkraft (m/w/d), die unser Team am Pflege-Schulungszentrum in Neumünster verstärkt und die Funktion der stellvertretenden Schulleitung übernimmt. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und tragen Sie dazu bei, die nächste Generation von Pflegefachkräften nach den Anforderungen des Pflegeberufegesetzes (PflBG) auszubilden!

Was Sie bei uns machen

• Unterstützung und Vertretung der Schulleitung in organisatorischen und pädagogischen Aufgaben. • Durchführung von eigenem Unterricht in der generalistischen Pflegeausbildung gemäß PflBG, mit einem Fokus auf die Förderung von theoretischen und praktischen Kompetenzen der Auszubildenden. • Planung, Durchführung und Evaluation von Unterrichtskonzepten sowie von Lehr- und Lernmaterialien. • Erstellung und Weiterentwicklung von didaktischen Konzepten und Lehrplänen. • Organisation und Durchführung von Prüfungen in Zusammenarbeit mit dem Team. • Unterstützung der Auszubildenden bei der Entwicklung von fachlichen, sozialen und methodischen Kompetenzen. • Mitarbeit bei der Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Schule. • Koordination und Zusammenarbeit mit Ausbildungsträgern und anderen Kooperationspartnern.

Was wir uns von Ihnen wünschen

• Sie besitzen einen Masterabschluss oder vergleichbaren Hochschul- bzw. Universitätsabschluss in einem pädagogischen Studiengang gemäß § 9 Pflegeberufegesetz sowie mindestens zwei Jahre Lehrerfahrung. • Idealerweise haben Sie bereits mehrere Jahre in einer Pflegeschule oder Bildungseinrichtung gearbeitet. • Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Pflegebereich sowie eine pädagogische Qualifikation, die den Anforderungen des Pflegeberufegesetzes entspricht. • Erfahrung in der Pflegepraxis und fundierte Kenntnisse in den Themen der generalistischen Pflegeausbildung. • Pädagogische Kompetenz sowie Freude an der Wissensvermittlung und am Umgang mit Auszubildenden. • Organisatorisches Geschick, Teamfähigkeit und eine lösungsorientierte Arbeitsweise. • Bereitschaft, Verantwortung in einer Führungsposition zu übernehmen.

Was wir Ihnen bieten

• Wir streben eine lange Betriebszugehörigkeit unserer Mitarbeitenden an. • Lebenslanges Lernen betrifft nicht nur unsere Teilnehmer*innen, sondern auch unsere Mitarbeitende, die umfangreiche fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten wahrnehmen können. • Ihre individuellen Präferenzen zu Arbeitszeiten und -inhalten können Sie unter dem gegebenen Gestaltungsfreiraum innerhalb Ihres Arbeitsfeldes ausleben. • Wer ausgeglichen ist, macht besseren Unterricht. Ihre Work-Life-Balance nehmen wir daher sehr ernst, offerieren eine betriebliche Gesundheitsförderung sowie 30 Urlaubstage zur persönlichen Erholung, sowie frei an Heiligabend und Silvester. • Wir legen großen Wert auf Ihre finanzielle Absicherung im Ruhestand und zahlen daher zusätzlich 8,1% Ihres Bruttogehalts in eine Altersvorsorge ein.

Weitere Informationen

• Anhang 1

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.