Mitarbeiter*in (m/w/d) im IKEA-Recovery-Bereich auf Minijob-Basis

Mitarbeiter*innen von alsterarbeit erfüllen im Rahmen eines Kooperationsvertrages mit IKEA in Moorfleet im Recovery-Bereich alle dort anfallenden Aufgaben. Das Team besteht aus zwei pädagogischen Fachkräften und ca. 8 Menschen mit Behinderung, die gemeinsam und respektvoll miteinander arbeiten. Es findet eine sehr enge Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen von IKEA statt.

Aufgaben im Überblick

• Sortieren und Verräumen von Artikeln aus den anderen Abteilungen
• Aufbau von Möbeln für den Zweite-Chance-Markt
• Anleitung und Begleitung von einzelnen Werkstattbeschäftigten
• Umsetzung der bestehenden und neuen IKEA-Richtlinien sowie Arbeitsweisen
• Teilnahme an Teamgesprächen und verbindlicher Austausch mit den IKEA-Mitarbeiter*innen über die Tagesaufgaben.

Wir suchen

• Motivierte Kolleg*in, die bereit ist, die sehr unterschiedlichen Aufgaben und Anforderungen gemeinsam mit dem Team zu erfüllen
• Bereitschaft, kooperativ auch mit den IKEA-Mitarbeiter*innen im Haus zusammen zu arbeiten
• Einfühlungsvermögen, um auf die Bedürfnisse der Werkstattbeschäftigten einzugehen
• Bereitschaft, vorzugsweise nachmittags oder samstags zu arbeiten
• Körperliche Belastbarkeit

Wir bieten

• Sonderentgelte im Juni und November, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche)
• Eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (EZVK)
• Eine kostenlose Sozialberatung (beruflich/privat), auch für Angehörige im selben Haushalt
• Zuschüsse für Reha-Sport & präventive Gesundheitskurse
• Mitarbeiterfeste und -events
• Zuschüsse zum unternehmensgeförderten Leasing-Fahrrad von JobRad
• Vergünstigungen für Sport-, Wellness-, Online Shopping- und Kulturangebote
• Ein bezuschusstes HVV Deutschlandticket

Weitere Informationen

Weitere Fragen beantwortet Ihnen gern:

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

Bewerbung

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