Nebenberufliche Tätigkeit im Nachtbereitschaftsdienst für "Die Teupe"

Möchten Sie bei Ihrer Arbeit mit wohnungslosen Menschen gemeinsam individuelle Zukunftsaussichten entwickeln und sie bei ihrer Existenzsicherung unterstützen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Das Erstaufnahmeheim „Die Teupe“ der GEBEWO – Soziale Dienste – Berlin gGmbH ist eine niederschwellige stationäre Einrichtung der Wohnungsnotfallhilfe mit überbezirklichem Einzugsbereich im Berliner Raum. Für hilfebedürftige und wohnungslose Menschen werden neben der Primärversorgung auch sozialarbeiterische Beratung und persönliche Hilfestellungen über die ganze Bandbreite sozialer Problemlagen hinweg angeboten.

Wir suchen ab sofort Unterstützung für eine nebenberufliche Tätigkeit im Nachtbereitschaftsdienst für unser Erstaufnahmeheim „Die Teupe“

Arbeitgeber: Gebewo - Soziale Dienste - Berlin gGmbH

Stellenart: Stelle für Assistenzkräfte

Arbeitsfeld: Beratung / Sozialarbeit

Stellenumfang: Verhandelbar

Arbeitsort: Teupitzer Straße 35, 12059 Berlin

In Ihrem Arbeitsalltag erwartet Sie

• Ansprechpartner*in bei diversen Fragen und Problemen für die Klient*innen
• Assistenz and Anleitung bei hauswirtschaftlichen Fragen
• Durchführung von Hilfen und Maßnahmen zur Unterstützung von einem guten, rücksichtsvollen Miteinander der Bewohner*innen

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung, wenn Sie folgende Qualifikationen mitbringen

• Laufendes Studium der Sozialwissenschaften, Sozialer Arbeit oder vergleichbare Qualifikationen von Vorteil, jedoch keine Bedingung für die Mitarbeit
• Einfühlungsvermögen sowie einen ruhigen, ausgeglichen und wertschätzenden Umgang mit unseren Klient*innen
• Hohe Kontakt- und Konfliktfähigkeit im Umgang mit den Klient*innen
• Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise und Einsatzbereitschaft

Wir bieten Ihnen

• 80,- bis 90,- €/ Nachtdienst (abhängig von Wochentagen) gemäß § 3 Nr. 26 EStG*
• Durchschnittliche Einsatzzeit von 18:30 – 07:45 Uhr inkl. Ruhe-/Schlafzeiten ab ca. 23 Uhr
• Einen wertschätzenden und respektvollen Umgang zwischen allen Mitarbeiter*innen
• Regelmäßigen Austausch in Teamsitzungen und Teilnahme an jährlichen Teamevents

Weitere Informationen

• Anhang 1