Oberin / Vorständin für Bildung und Pflege (m/w/d)

im Zuge der strategischen Nachfolgeplanung suchen wir zum 01.09.2026 eine/n Oberin / Vorständin für Bildung und Pflege (m/w/d).

Die Ev.-Luth. Diakonissenanstalt Dresden e. V. blickt auf eine lange Tradition und ist als eines der ältesten Diakonissenhäuser Deutschlands eine verlässliche Partnerin für die Menschen der Region. Heute leisten rund 1.200 Mitarbeiter*innen in den Bereichen Medizin, Kranken- und Altenpflege, Berufsausbildung, Eingliederungs- und Seniorenhilfe und im Dienstleistungssektor ihren Dienst. Der Trägerverein führt aktuell sechs Tochtergesellschaften im Unternehmensverbund. Hierbei bildet das Diakonissenkrankenhaus die größte strategische Herausforderung.

Die Diakonische Gemeinschaft hat ca. 110 Mitglieder, die als Diakonissen im Ruhestand oder als Mitarbeitende gemeinsames geistliches Leben pflegen, sich ehrenamtlich im DIAKO engagieren und das christliche Profil des Unternehmens mitgestalten.

Arbeitgeber: Ev.-Luth. Diakonissenanstalt Dresden e. V.

Stellenart: Stelle für Führungskräfte

Arbeitsfeld: Verwaltung / Verband / Organisation

Stellenumfang: Vollzeit

Arbeitsort: Holzhofgasse 29, 01099 Dresden

Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 31. Mai 2026

Aufgabenbeschreibung

• Leitung der Diakonischen Gemeinschaft gemeinsam mit dem Gemeinschaftsrat
• Organisatorische und wirtschaftliche Verantwortung für die Gemeinschaft sowie geistliche Begleitung und Sicherstellung der Pflege für Diakonissen traditioneller Form
• Entwicklung neuer Formen geistlicher Gemeinschaft auch unter Einbeziehung digitaler Kommunikationsmöglichkeiten
• Vertretung der Gemeinschaft in der Öffentlichkeit und Kontaktpflege zu diakonischen und regionalen Netzwerken
• Mitverantwortung für die konzeptionelle und strategische Weiterentwicklung und Förderung der Unternehmensidentität des gesamten konfessionellen Unternehmensverbundes in Zusammenarbeit mit den Vorstandskolleg*innen
• Mitwirkung in der Aus-, Fort- und Weiterbildung im Unternehmensverbund, besonders bzgl. diakonischer Fortbildung
• Geschäftsführungsaufgaben in Tochtergesellschaften gemeinsam mit mindestens einem weiteren Geschäftsführer

Voraussetzungen

• akademische Qualifikation im Bereich Gesundheitspädagogik / Bildungsmanagement oder einem verwandten Feld
• theologisch-diakonische Qualifikation (z. Bsp. Diakon*in)
• mindestens 5 Jahre fundierte Berufserfahrung in einer Führungsverantwortung
• Erfahrungen in der Weiterentwicklung komplexer Organisationsstrukturen
• umfassendes Verständnis für das Management von Sozialeinrichtungen, insbesondere im gemeinnützigen Bereich
• aktive Mitgliedschaft in der Evangelisch Kirche und Identifikation mit den leitenden christlichen Werten und Zielen
• Mitgliedschaft in der Diakonischen Gemeinschaft der Diakonissenanstalt Dresden oder die Bereitschaft, Mitglied zu werden
• Authentizität, ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
• (künftiger) Wohnsitz in der Region Dresden

Wir bieten

• strukturierte Einarbeitung und eine offene und konstruktive Zusammenarbeit mit verschiedenen Professionen im Unternehmensverbund
• Eingruppierung analog der Arbeitsvertragsrichtlinien der Arbeitsrechtlichen Kommission der Diakonie Deutschland / Fassung Sachsen und betriebliche Altersversorgung; Jobrad, Jobticket, betriebseigene Kantine & Cafeteria