Pflegedienstleitung (m/w/d) für ambulante Pflege

Führung neu denken. Pflege gemeinsam gestalten.

Die Diakonie Schöneberg steht für professionelle ambulante Pflege, einen hohen Digitalisierungsgrad und eine Unternehmenskultur, die auf Vertrauen, Eigenverantwortung und Zusammenarbeit setzt. Wir glauben, dass die besten Lösungen dort entstehen, wo Mitarbeitende Verantwortung übernehmen, Ideen einbringen und ihre Arbeit aktiv mitgestalten können.

Für die Leitung unseres ambulanten Pflegedienstes suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit, die wirtschaftliches Handeln mit moderner Personalentwicklung verbindet und Menschen dabei unterstützt, ihre Potenziale zu entfalten.

Aufgabenbeschreibung

Wir suchen keine klassische Leitung.

Wir suchen eine Persönlichkeit, die wirtschaftliche Verantwortung mit menschlicher Führung verbindet. Jemanden, der Mitarbeitende stärkt, Entwicklung ermöglicht und gemeinsam mit uns die ambulante Pflege der Zukunft gestaltet.

Als Pflegedienstleitung tragen Sie die Gesamtverantwortung für die fachliche, organisatorische und wirtschaftliche Steuerung des ambulanten Pflegedienstes. Gleichzeitig verstehen Sie Führung als Dienstleistung für Ihre Mitarbeitenden: Sie schaffen die Rahmenbedingungen, unter denen Teams erfolgreich, selbstorganisiert und mit hoher fachlicher Qualität arbeiten können.

Dabei orientieren wir uns an modernen Organisationsformen, die Mitarbeitenden schrittweise mehr Eigenverantwortung und Gestaltungsspielräume ermöglichen. Gemeinsam mit dem Leitungsteam entwickeln Sie entsprechende Konzepte weiter, planen deren Umsetzung und begleiten die Teams auf diesem Weg.

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
• Qualifikation zur verantwortlichen Pflegefachkraft / Pflegedienstleitung gemäß gesetzlicher Vorgaben
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Pflege, davon mindestens 2 Jahre in der ambulanten Pflege in den letzen 8 Jahren
• Gute Kenntnisse in der Personalführung und Organisationsentwicklung
• Betriebswirtschaftliches Verständnis und unternehmerisches Denken
• Interesse an modernen Führungsansätzen und selbstorganisierten Arbeitsformen
• Hohe soziale Kompetenz, Entscheidungsfähigkeit und Reflexionsvermögen
• Digitale Kompetenz und Freude an modernen Arbeitsprozessen

Was Sie bei uns erwartet

• Grundgehalt von 5.042,28 bis 5.842,26 € je nach Qualifikationgrad (Weiterbidlung, Bachelor, Master)
• Eine sinnstiftende Leitungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum
• Ein engagiertes Leitungsteam, das gemeinsam entwickelt, entscheidet und Verantwortung trägt
• Eine moderne Organisation mit hohem Digitalisierungsgrad
• Kurze Entscheidungswege und eine offene Kommunikationskultur
• Die Möglichkeit, innovative Formen der Zusammenarbeit aktiv mitzugestalten
• Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Attraktive Vergütung oberhalb der AVR DWBO
• Zusätzliche Altersversorgung und weitere Sozialleistungen
• Flexible Gestaltungsmöglichkeiten im Rahmen der Leitungsaufgabe

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.