Pflegedienstleitung (m/w/d) ID 34940

Ihre Berufung ist unsere Mission!

Für das “Michaelis Haus Am Doventor“, für ältere und pflegebedürftige Menschen, am Standort Bremen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Pflegedienstleitung (m/w/d)

mit 38,5 Wochenstunden, unbefristet

Ihre Aufgaben sind:

• Sie bieten der Stelleninhaberin als zweite PDL kollegiale Unterstützung
• Sie setzen die strategischen sowie pflegerisch-fachlichen Ziele und Aufgaben der Pflege unter neuesten pflegewissenschaftlichen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten um
• Sie gewährleisten eine optimale ganzheitliche sowie bedürfnisorientierte Pflege und Betreuung, unter Berücksichtigung der Einhaltung von arbeits- und tarifrechtlichen Bestimmungen
• in Ihrer Hand liegt die Steuerung und Organisation des Gesamtprozesses Pflege sowie die Verantwortung im Hinblick auf die Pflege- und Betreuungsqualität
• Sie prüfen die einrichtungsbezogene Steuerung und Umsetzung des zentralen Qualitätsmanagements, die Einhaltung der Hygiene- und Unfallverhütungsvorschriften sowie den Datenschutz und die Schweigepflicht
• Sie verantworten eine funktionale sowie effektive Arbeitsorganisation und die sich daraus ergebene Sicherstellung der Struktur-, Prozess- und Ergebnisqualität im Bereich der Pflege sowie des Einstufungsmanagements

Das ist uns wichtig:

• Sie haben einen Abschluss als Gesundheits- und Krankenpfleger, Altenpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d) mit einer erfolgreich abgeschlossenen Weiterbildung zur Pflegedienstleitung / Weiterbildung im Qualitätsmanagement / abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement
• Sie haben mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Qualitätsmanagement oder in leitender Position
• Mitarbeiterführung ist für Sie kein Fremdwort, sondern eine Leidenschaft

Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen und als neues Team-Mitglied willkommen zu heißen.

• Sie habe betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Kompetenzen im Bereich der modernen Dienstplangestaltung

Wir bieten Ihnen:

• eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
• eine Jahressonderzahlung (insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich)
• regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
• vermögenswirksame Leistungen
• Kinderzuschlag pro Kind für Kindergeldempfänger
• 31 Urlaubstage
• betriebliche Altersvorsorge der EZVK
• Bezuschussung monatlich für das Deutschland-Ticket im Abo oder
• Dienstrad-Leasingmodell mit JobRad
• Corporate Benefits (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)
• viele Karriereperspektiven - hierfür sind auch Ihre Weiterbildungsideen bei uns herzlich willkommen

Für Fragen steht Ihnen unsere Geschäftsbereichsleitung Altenhilfe, Frau Katja Möhlhenrich-Krüger, telefonisch unter 0421-478840 bzw. 03338-66281, gern zur Verfügung.

Bewerbung

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