Pflegefachkraft in der Wohn- und Fördergruppe (m/w/d)

Suchen Sie eine Arbeit, die Erfüllung bringt? Dann sind Sie bei uns richtig! Für unsere Behindertenhilfe in Friedrichshafen-Kluftern suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit (50-100 %). In unserem modernen, barrierefreien Neubau begleiten Sie Menschen mit Behinderung auf ihrem Weg zu mehr Selbstbestimmung und Teilhabe. Die Einrichtung bietet 24 Wohnplätze sowie ein Fördergruppenangebot mit 18 Plätzen. Gemeinsam mit einem engagierten Team unterstützen Sie die Bewohnenden im Alltag, fördern individuelle Fähigkeiten und begleiten bei Pflege und Freizeitgestaltung. Durch die enge Zusammenarbeit mit dem Fördergruppenangebot, der Werkstatt der Diakonie Pfingstweid und dem allgemeinen Arbeitsmarkt eröffnen wir vielfältige Perspektiven. Begegnungen im Ort, Ausflüge und gemeinsame Aktivitäten sind fester Bestandteil unseres Konzepts. Gestalten Sie mit uns Lebensqualität, Teilhabe und echte Zukunftsperspektiven.

IHR BEITRAG ZUM GANZEN

• Eigenverantwortliches Arbeiten in den Bereichen Pädagogik und Pflege
• Individuelle Förderung und Begleitung
• Erarbeitung von sehr individuellen pädagogischen Lösungsansätzen für die einzelnen Klient*innen mit herausfordernden Verhaltensweisen
• Übernahme von organisatorischen und administrativen Tätigkeiten
• Zusammenarbeit mit Angehörigen

IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft, Altenpfleger:in oder eine vergleichbare Qualifikation
• Freude an der Begleitung und Unterstützung unserer Klient*innen
• Guter Zugang zu Menschen und Flexibilität bei individuellen Bedarfen unserer Klient*innen
• Bereitschaft zur Erarbeitung sehr individueller pädagogischer Lösungsansätze für die einzelnen Klient*innen mit herausfordernden Verhaltensweisen
• Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit

UNSER ANGEBOT AN SIE

• Abwechslungsreiche Tätigkeit durch den Einsatz in der Wohngruppe und in der Fördergruppe
• Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie
• Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang
• Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
• Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen
• Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
• Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing
• Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.