Sozialpädagog*in (m/w/d) für unsere sonderpädagogische Kleinklasse – Schwerpunkt Autismus

Kinder brauchen Menschen, die ihre Welt verstehen

Nicht jedes Kind lernt auf die gleiche Weise. Kinder aus dem Autismus-Spektrum benötigen verlässliche Beziehungen, Struktur und Fachkräfte, die ihre individuellen Stärken erkennen und fördern. Genau hier setzt unsere sonderpädagogische Kleinklasse an der Pestalozzi-Schule an.

Wer wir sind

Die Wadzeck-Stiftung begleitet seit über 200 Jahren Kinder, Jugendliche und Familien in Berlin. In unseren sonderpädagogischen Kleinklassen arbeiten Schule und Jugendhilfe Hand in Hand. Sie werden Teil eines multiprofessionellen Teams aus Sozialpädagogik und Sonderpädagogik.

Arbeitgeber: Wadzeck-Stiftung

Stellenart: Stelle für Fachkräfte, Stelle für Hochschulabsolventen

Arbeitsfeld: Beratung / Sozialarbeit

Stellenumfang: Teilzeit

Befristung: Die Stelle ist zunächst bis zum 30.06.2027 befristet.

Arbeitsort: Hartmannsweilerweg 47, 14163 Berlin

Voraussetzung Konfession: Keine bestimmte Konfession notwendig

Eintrittsdatum: 03. August 2026

Bewerbungsfrist: 16. August 2026

Ihre Aufgaben

Begleitung von Kindern mit Autismus-Spektrum-Störung im Schulalltag

Förderung der emotionalen, sozialen und kommunikativen Entwicklung

Unterstützung im Unterricht sowie in Pausen und Übergängen

Mitwirkung an Hilfeplanung, Förderplanung und Dokumentation

Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Eltern, Lehrkräften, Jugendamt und Netzwerkpartnern

Teilnahme an Teamsitzungen, Fallberatungen und Supervision

Das bringen Sie mit

Staatliche Anerkennung als Sozialarbeiter*in oder Sozialpädagog*in

Idealerweise Erfahrung im Autismus-Spektrum oder Interesse, sich einzuarbeiten

Empathie, Reflexionsfähigkeit und Teamgeist

Freude an einer strukturierten, ressourcenorientierten Arbeitsweise

Darauf können Sie sich freuen

Eine fachlich anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Gestaltungsspielraum

Enge Zusammenarbeit in einem engagierten multiprofessionellen Team

Regelmäßige Supervision sowie Fort- und Weiterbildungen

Vergütung nach AVR DWBO einschließlich Jahressonderzahlung

Zusätzliche betriebliche Altersversorgung

Kinderzulage (bei Vorliegen der Voraussetzungen)

EGYM Wellpass und BVG-Firmenticket

Eine wertschätzende Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege

Weitere Informationen

• Anhang 1