Sozialpädagogische Fachkraft / Erzieher (m/w/d) für therapeutische Mädchen*wohngruppe

In der therapeutischen Wohngruppe (TWG) Myrrha werden acht Jugendliche und junge Volljährige (w/d) mit psychischen Beeinträchtigungen ab 14 Jahren rund-um-die-Uhr betreut und therapeutisch (Psychotherapie und Kunsttherapie) über circa 2 Jahre begleitet. Die jungen Menschen kommen häufig aus der Kinder- und Jugendpsychiatrie oder anderen stationären Einrichtungen und weisen vielfältige Traumafolgestörungen, nach sexualisierter, psychischer und/oder körperlicher Gewalterfahrung sowie Vernachlässigung auf. Mit unserem gemischtgeschlechtlichen, multiprofessionellen Team schaffen wir einen traumapädagogischen Rahmen und ein therapeutisches Milieu, um Entwicklung und Gesundung zu ermöglichen.

Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (33,7 h/Woche), unbefristet. Sie arbeiten im 2-Schicht-System, überwiegend im Tagdienst von 9.00 - 21.30 Uhr oder in 24-Std.-Diensten.

Aufgaben

• Mitgestaltung des therapeutischen Milieus, der Strukturierung des Alltags und freizeitpädagogischer Angebote
• Konfliktbewältigung und Krisenmanagement, Umgang mit vielfältigen und gravierenden Entwicklungs- und Persönlichkeitsstörungen
• wöchentliche Bezugsbetreuungsgespräche und Familienarbeit
• Kooperation innerhalb des individuellen Hilfenetzes mit Jugendämtern, Behörden, Schule/ Ausbildung, Therapeut:innen, Kliniken
• Dokumentation, Erstellung von Trägerberichten

Voraussetzungen

• Abschluss als staatl. anerkannte:r Erzieher:in oder eine vergleichbare sozialpädagogische Qualifikation
• Bereitschaft zum Schichtdienst
• berufliche Erfahrung bzw. Bereitschaft zur fachlichen Auseinandersetzung mit den Themen Traumatisierung, traumasensibles Arbeiten, parteiliche Mädchenarbeit
• systemische Grundhaltung
• Abgrenzungsfähigkeit, gute Kommunikations- und Reflexionsfähigkeiten
• Gestaltungswille, Kreativität und Interesse an der inhaltlichen und konzeptionellen Weiterentwicklung des Arbeitsbereiches
• Engagement, Kooperations- und Konfliktfähigkeit sowie ein hohes Maß an Verlässlichkeit und Verbindlichkeit

Benefits

• Attraktive Vergütung: 3.798,70 bis 4.598,43 Euro brutto (Vollzeit, je nach Berufserfahrung, inkl. Fachkraftzulage, Tarifvertrag AVR DWBO West) zzgl. Jahressonderzahlung
• Starke Altersvorsorge: Betriebliche Altersversorgung mit 4 % Arbeitgeberfinanzierung
• Familienfreundlich: Monatlicher Kinderzuschlag (ab 88,35 Euro pro Kind bei Vollzeit), finanzielle Beihilfen und vermögenswirksame Leistungen
• Erholung & Work-Life-Balance: 31 Tage Urlaub, der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei
• Entwicklung & Extras: Strukturiertes Onboarding, Fort- und Weiterbildungen, Firmenevents, Fahrrad-Leasing, Prämien für Mitarbeiterwerbung (bis 1.000 €) sowie Corporate Benefits und Gesundheitsangebote

Für Rückfragen steht Ihnen Carolin Tschiesche-Zimmermann, Teamkoordination, unter der Rufnummer 030 790980-32 gern zur Verfügung.

Bewerbung

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