Zwei Zusatzkräfte für die Betreuung im Rahmen der Richtlinie Qualität (m/w/d)

Der Ev.-luth. Kirchenkreis Burgwedel-Langenhagen sucht für die Ev.-luth. Kindertagesstätten der Region Langenhagen ab sofort zwei Zusatzkräfte für die Betreuung im Rahmen der Richtlinie Qualität (m/w/d). Die Anstellung erfolgt unbefristet mit einem Stellenumfang von 30 bis 39 Wochenstunden.

Arbeitgeber: Kirchenkreis Burgwedel-Langenhagen

Stellenart: Stelle für Assistenzkräfte, Stelle für Fachkräfte

Arbeitsfeld: Bildung / Erziehung

Stellenumfang: Verhandelbar

Befristung: unbefristet

Arbeitsort: Ringstraße 10A, 30851 Langenhagen

Voraussetzung Konfession: Mitglied in einer evangelischen Landeskirche

Eintrittsdatum: 01. September 2026

Aufgabenbeschreibung

Mitarbeit als Fach- oder Assistenzkraft (m/w/d) in einer ev.-luth. Kindertagesstätte

Voraussetzungen

• Sie verfügen über Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
• Sie haben eine Ausbildung als staatlich anerkannte/r Erzieher/in oder als sozialpädagogische/r Assistent/in abgeschlossen oder haben eine andere Ausbildung als pädagogische Fach- oder Assistenzkraft
• Sie haben Interesse an gruppenübergreifender Arbeit und dem Early Excellence Ansatz
• Sie haben ggfs. pädagogische Zusatzqualifikationen erworben, sind bereit, sich kontinuierlich fortzubilden und an Teamschulungen zu Early Excellence teilzunehmen
• Sie haben großes Interesse die Entwicklungs- und Bildungsprozesse der Kinder zu gestalten und sich daran zu beteiligen
• Sie verfügen über Kenntnisse in der religionspädagogischen Arbeit bzw. sind interessiert und bereit, sich diese Kenntnisse anzueignen
• Sie sind bereit zur Kooperation mit Eltern, dem Team, der Kita und anderen Institutionen

Wir bieten

• einen Träger, dem eine gute Kindertagesstättenarbeit wichtig ist
• regelmäßige Fortbildungen
• die Zusammenarbeit mit einem engagierten und kompetenten Team
• ein pädagogisches Konzept, das die besonderen Bedürfnisse von Kindern berücksichtigt
• kirchliche Fachberatung und Begleitung durch Leitung und Geschäftsführung
• Vergütung nach DienstVO - in Anlehnung an den TVöD-VKA, 30 Tage Urlaub/Jahr
• Dienstradleasing durch Entgeltumwandlung

Weitere Informationen

• Anhang 1